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2005年02月 第26号 上質な医院文化を創る
■日産リバイバルプラン
日産自動車を甦らせた立役者カルロス・ゴーンCEOが社内に吹き込んだコ
ンセプトは「コミットメント」でした。英語のCommitment を辞書で引きますと
「委託、委任、約束、誓約、公約、責務、関わりあい」といった訳に出会いま
す。「仕事に対する責任ある関わり方=責務」というのがゴーン流の解釈でしょ
うか?日産リバイバルプランでは「必達目標」と訳され、共に働く仲間として
お互いに認め合うことができるかどうかの線引きを「コミットメント」という
一点に照らして判断し、嵐のような人員合理化と不活性資産の売却を断行、過
剰雇用と過剰資産の整理により、僅か4年で2兆1千億円の債務を完済すると
いう離れ業をやってのけたのです。
 
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