2018年12月号Vol.192では第12回スタッフリーダー・ミーティングでの発表内容が書かれていますが、その中で第一発表者の伊藤綾香さんが語った「新人時代の心がけは」は、すべての新入社員に向けて送りたい言葉です。

6ページの最後から7ページにかけて「できないことに落ち込まないで、できない自分を認めることが第一」とした上で自分に課した５つ課題が記されています。また、最後のパネルディスカッションで討議された「新人のモチベーションアップ」の方法が18ページから20ページにかけて書かれています。特筆モノは、毎年パネラーとして参加されている岡山はなふさ歯科医院の法人統括マネージャーである河内利江さんからの提案です。具体性があり大いに参考になる貴重な意見です。

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